人的資本の進化
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2014年に新卒で株式会社電通（以下、電通）に入社し、現在CARTAのグループ3社で役員を務める菅原昂太。これまでデータマーケティングを中心に新たなアプローチを開拓し実践してきました。その歩みとモチベーションの源泉につい...
「未来のCARTAを創る」。中長期的視点のもと、若手幹部を本気で育成するプログラム「NEXT GENERATION BOARD（以下 略称、NGB）」が2024年4月から1年間実施されました。選抜された社員12名が現役経...
